在博悦网络，我们不仅关注员工为企业创造什么，我们一样关注企业能给予员工什么。

博悦网络建立全面的薪酬福利体系，让每一位员工充分实现自身的价值。

保障计划/各种假期

具有竞争力的基本薪资，公司为员工办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，为员工提供完善的社会福利保障。法定假、婚假、产假、产前假、护理假、哺乳假、生理假、最高累计20天的带薪假。

奖金/贴心礼金

奖金计划与公司业绩和员工业绩密切相关。奖金支付根据员工个人工作所负的责任、工作绩效及主要完成项目的情况而定，与员工的绩效与贡献直接挂钩，优秀员工会拿到尤其丰厚的奖金激励。并有贴心礼金包括安家费、生日礼金、结婚礼金、生育礼金、丧礼金、节日礼金。

生日会/活动俱乐部

公司每月为当月寿星举办生日party，所有同事一起享受蛋糕和水果盛宴，寿星在生日当天还能收到公司的祝福邮件和生日礼金。可以参加由同学们自行发起的羽毛球俱乐部、登山俱乐部等民间活动。